2024人才论坛｜AI赋能、人才永续

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活动简介

2024人才论坛｜AI赋能、人才永续

受到通膨、地缘政治、混合工作型态、数位转型趋势的交互影响，2024年依旧是变动的一年，加上少子化、超高龄社会到来以及ESG永续诉求，台湾人才市场面临全新挑战！

由1111人力银行与TechNews主办的4/19(五)【2024人才论坛｜AI赋能、人才永续】，邀集日月光等知名科技大厂讨论企业如何永续经营、打造多元共融职场环境，以及AI对于企业、个人的转型和提升，并有联齐科技等企业代表分享创业历程与企业文化塑造，欢迎对于提升职场竞争力、AI竞争力与永续竞争力感到兴趣的科技业人士，以及企业人资管理相关工作者报名参加—

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议程表

产业洞察

第二季全球新能源车销量年增24.2%，中国加大补贴有望提升品牌市占

根据TrendForce最新汽车研究，2024年第二季全球新能源车（含纯电动车、插电混合式 [...]

拓墣产业研究院 2024-08-22

欧盟关税成为催化剂，中国车厂将加速启用14座海外新厂

欧盟于2024年7月4日启动对中国制纯电动车加征反补贴关税的临时措施，虽发布了新的加征关税 [...]

拓墣产业研究院 2024-07-09

卫星服务渗透率提升带动零组件厂积极切入卫星商供应链，预估2025年全球卫星市场产值达3570亿美元

根据TrendForce最新报告「衛星產業發展關鍵推手－低軌衛星大廠供應鏈策略與挑戰分析」 [...]

王伟儒 2024-06-26

2024年第一季新能源车销量年增16.9%，PHEV突围年增近五成

根据TrendForce全球汽车研究报告显示，2024年第一季全球新能源车（NEV；包含纯 [...]

陈虹燕 2024-05-30

即使美国调高中国电池进口关税至25%，中国仍掌握电池发展的市场优势

美国白宫于5月14日宣布针对对中国电动车及电池调高关税，电动车的关税从25%调升至100% [...]

王昊骏 2024-05-23